保山市招商促进局最新招聘概况概览

保山市招商促进局最新招聘概况概览

水月蓝心 2025-01-16 新闻动态 5914 次浏览 0个评论
保山市招商促进局发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入。招聘职位多样,包括项目管理、市场营销、招商策划等。要求应聘者具备相关专业背景及工作经验,熟悉招商流程和政策法规。招聘旨在优化本地经济发展,吸引更多优质企业和项目落户保山。欢迎热爱招商工作、具备团队协作精神的人才申请,共同推动保山市经济发展。

本文目录导读:

  1. 招聘信息
  2. 薪酬待遇与福利
  3. 联系方式
  4. 附则

随着保山市经济的持续发展和产业结构的优化升级,保山市招商促进局正积极开展各类招商活动,为全市的经济社会发展注入新的活力,为了满足新形势下的发展需求,我们现面向社会广泛发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们,共同开创保山市招商事业的新篇章。

招聘信息

1、招聘职位

本次招聘职位包括招商经理、招商专员、项目管理等,各职位具体职责如下:

(1)招商经理:负责全局招商工作的统筹安排,制定招商策略,组织招商活动,协调各部门资源,推动项目落地。

(2)招商专员:负责具体项目的招商工作,包括项目推介、洽谈、签约等,维护良好的客户关系。

(3)项目管理:负责项目的跟踪管理,包括项目评估、进度把控、问题解决等。

2、招聘条件

(1)具有良好的政治素质和职业道德,遵纪守法,无不良记录。

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(2)具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。

(3)招商经理要求本科以上学历,具备招商管理相关工作经验;招商专员和项目管理要求大专以上学历,具备相关岗位工作经验。

(4)具备一定的商务谈判技巧、市场分析能力和项目运作经验。

(5)能够适应高强度的工作环境,具有高度的责任心和敬业精神。

3、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节,具体流程如下:

(1)网上报名:请应聘者将个人简历发送至我局官方招聘邮箱,邮件主题请注明应聘职位。

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(2)资格审查:我局将根据应聘者提交的个人简历进行筛选,符合条件的将通知参加笔试和面试。

(3)笔试:主要测试应聘者的专业知识、综合素质和写作能力。

(4)面试:主要考察应聘者的综合素质、语言表达能力和岗位适应性。

(5)体检:通过笔试和面试的应聘者需参加体检,体检合格者方可录用。

(6)录用:根据综合成绩和体检结果,确定录用名单,并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚,具体待遇将根据应聘者的工作经验和能力进行确定,我们将为员工提供良好的工作环境和发展空间,以及完善的社保福利和带薪休假制度。

联系方式

有意者请将个人简历发送至保山市招商促进局官方招聘邮箱(具体邮箱地址请见官网),邮件主题请注明应聘职位,我们将尽快安排资格审查和笔试面试等相关事宜,如有任何疑问,请通过以下方式与我们联系:

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联系电话:(具体电话请见官网)

联系地址:保山市招商促进局(具体地址请见官网)

保山市招商促进局始终坚持以“以人为本、人才强局”的理念,诚邀有志之士加入我们,共同为保山市的经济发展贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,一定能够实现保山市招商事业的新突破和新发展,我们期待您的加入,让我们一起携手共创美好未来!

附则

本次招聘信息最终解释权归保山市招商促进局所有,本招聘信息长期有效,直至岗位招满为止,如有任何变动,我们将在官网及时公布,敬请关注。

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